根據《銅仁市碧江區同一后勤管理有限責任公司招聘員工實施方案》，銅仁市碧江區同一后勤管理有限責任公司（以下簡稱“同一公司”）就自營超市擬面向社會公開招錄員工7名，現公告如下：
一、招聘原則
（一）公開公平，競爭擇優；
（二）海納百川，任人唯賢；
（三）人崗相適，無私奉獻。
二、基本條件
1.具備良好的職業道德，遵紀守法，無違法違紀等不良記錄；愛崗敬業，吃苦耐勞，勇于創新，甘于奉獻，有良好的團隊合作精神。
2.熱愛服務行業，有相關從業經驗者優先。
3.身體健康，具有履行崗位職責的身體條件，并符合擬招聘考崗位所需具備的資格條件。
三、招聘崗位及相關要求
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招聘崗位 |
人數 |
基本 工資 |
提成 比例 |
工作職責 |
招聘條件 |
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信息員 |
1人 |
3800元/人.月 |
銷售額千分之一 |
1.實時建立并錄入新進入供貨商及商品資料； 2.負責超市商品的入庫，完成供應商及商品資料的錄入及修改； 3.經請示后，負責賣場商品售價調整，相關商品名稱、標價簽打印，條碼打印等（由店長提供變價單）； 4.及時更新電子稱商品價格、傳輸數據； 5.入庫驗收單、入庫退貨單、報損單、庫存更正單等單據的制作打印。 |
1.年齡在20歲-40歲之間，男女不限； 2.高中及以上文化，能熟練操作辦公軟件，具備一定的電腦知識； 3.有良好的服務意識和溝通表達能力，能吃苦耐勞，具有相關工作經驗者優先錄取。 |
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收銀員 |
4人 |
3000元/人.月 共12000元 |
收銀個人工作量銷售額的千分之一 |
1.能夠保質保量完成收銀員日常收銀工作，做到當班結算， 2.做好商品的結算工作，具備一定的電腦基礎知識，隨時提供禮貌待客服務，時刻微笑示人。 |
1.年齡在18-40歲之間，男女不限； 2.初中及以上文化，形象氣質佳，為人誠實守信，表達能力強，能夠辨別真假鈔，具有良好的服務意識及較強的敬業精神。 |
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理貨員 |
2人 |
2600元/人.月 共5200元 |
銷售額千分之一 |
1.打掃責任區域內的衛生并保持干凈整潔； 2.檢查購物籃、車存放及衛生情況； 3.檢查勞動工具是否干凈且按規定擺放； 4.及時查閱交接班記錄并做好工作準備和交接； 5.巡視責任區域內的貨架，實時了解銷售動態和整理凌亂商品； 6.根據銷售動態及時做好領貨標價，補貨上架，貨架整理，保潔等工作； 7.保持微笑服務，協助顧客做好服務工作，如回答顧客詢問，接受顧客的批評和建議等。 |
1.年齡在50周歲以下，僅限女生； 2.初中及以上文化，有較強的微笑服務意識，能吃苦耐勞，有相關從業工作經驗者優先。 |
四、招聘步驟
本次招聘工作程序依次為：發布公告→現場報名→資格審查→面試→公示→體檢→錄用→崗前培訓→上崗。
（一）發布公告
本公告在銅仁市人民醫院網站和院內公共信息平臺上發布，發布時間為2021年9月17日-27日。
（二）現場報名
時間：2021年9月28日-30日
地點：銅仁市碧江區同一后勤服務公司辦公室（銅仁市人民醫院職工食堂二樓）
聯系電話：15180826626 孫經理
（三）資格審查：需提交的相關證件包括身份證、學歷學位證書、從業資格證、工作經驗證明、健康證、本人二寸彩色照片兩張等。
（1）每人只能應聘一個崗位；
（2）報名人員對所提交材料的真實性、完整性負全部責任，若有弄虛作假等不誠信行為的，一經查實，取消進入下一環節資格，如已錄用，立即終止勞動合同關系，公司不承擔任何責任。
（四）面試：如符合報名條件和資格的報名人員超過擬招聘崗位的人員數，則以面試形式確定人選。
（五）公示：人選確定后，在銅仁市人民醫院網站和院內公共信息平臺上公示5個工作日。
（六）體檢：由同一后勤公司統一組織體檢，費用由公司負責。
（七）錄用：公示結束后，根據公示結果確定正式人選。
（八）崗前培訓：由同一公司安排專人對錄用的人員進行崗前培訓3天。
（九）上崗：2021年10月20日前正式上崗。
五、相關待遇
（一）被錄用的人員實行勞務派遣制，即與勞務派遣公司簽訂勞動合同，繳納社保“五險”，個人部分從個人工資中扣除，單位部分由同一公司繳納，統一委托勞務派遣公司辦理。
（二）按崗位確定基本工資（詳見上表），提成比例根據市場銷售情況可隨時調整。
（二）營業時間為每天7：30-22：00，員工實行八小時工作制，每月有2天休息日，休息日不扣工資和福利。店長、信息員、財務為行政值班制，收銀員、理貨員等實行輪流值班制。
（三）在崗工作滿半年以上且仍在崗工作的，每年可享受年終獎和傳統節日及生日慰問等福利。
2021年9月15日
來源：http://w.trsrmyy.cn:3388/Item/Show.asp?m=1&d=5399
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